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食べれないほどの畑の野菜で相変わらず「すたれもの料…
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牟田さんお久しぶりです。中東たらい回し生活(?)丸5…
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牟田様こんにちは。 海の砂漠化、おそろしいです…
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牟田先生殿 前回のセミナーとても勉強になりまし…
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新鮮な話題と持ちは話題の後は(を)じゃないの?
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私は、この記事に???です。 【放射性物質がゼロと…
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18時から20時に変更と記載がありますが、勘違いして…
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自分はサーモンが苦手です。脂っこいし何か独特の生臭さ…
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食彩人を「米」「人の和・輪」そして「人」を有機的に組み合わせ、さらに企業活動テーマである(Career-up, Communication, Consultation)という意味を含ませたもの。
食彩人を「米」「人の和・輪」そして「人」を有機的に組み合わせ、さらに企業活動テーマである(Career-up, Communication, Consultation)という意味を含ませたもの。
企業の持つ強みと課題を抽出(診断)し、対処法を一緒に考えます。
企業運営全般に関する確認業務と専門家ネットワークの活用法ご提案
他業種・異業種業者それぞれの強みを活かした企業間ビジネス連携の構築とご紹介
社内におけるしっかり伝わる「指示・連絡・報告・相談・会話」法による組織力強化
「この仕事が好きだ、お客様が好きだ」と感じる『やる気』を引き出します
個人の力と多様性を活かしたチーム力強化策のご支援(プロジェクト、タスクフォース、組織)
トータルリスクマネージメント(クレーム対応、労務問題、情報管理、各種トラブル、うつ対応)
人事制度診断(採用、評価、制度構築)
チームや個人の特性に合わせて、技量や知識を最適化させます。
交渉力・説得力・発想力・情報収集力・情報発信力の強化(経営者から新入社員まで)
営業力、販売力、調達力向上のためのOJT指導法の指導
結果を出すプロジェクトファシリテーション(具体的な事業推進、キックオフから実績検証まで)
「この人・この会社と仕事がしたい」と思わせる人材にする品格教育(経営者・社員向け)
自社の研究調査機関としてご利用ください。
マーケティング(意識調査・ミステリーショッパーズなど)
情報発信(社内報・メルマガ・サイト用コンテンツなど)
企業様の持つ経営資源を最大限に活用する「食ラボ・ファシリテーション」手法が特長です。これはコンサルテーションとは違い、社員自らが考え行動することを基本とします。当事者意識を持たせ責任の所在を明確にします。コンサルタントが提案推進するスタイルではないので、社内で受け入れられやすく、ノウハウが社内に蓄積できます。
販売先、提携先となりそうな他業種や情報収集のためのネットワークをご紹介します
「気づき」を基本にしています。この気づきは会議や業務の進め方を効率的にします
スタイル
ご支援料の計算基準
月次型(定期訪問)
月あたりの訪問回数と延べ時間
プロジェクト型
期間、内容、ゴールの難易度
各種研修
内容、回数、人数、テキスト作成の有無など
情報発信コンテンツ作成
コンテンツ内容と量、頻度
各種調査
調査内容、期間、報告項目
ご支援の内容とご予算に応じて個別にご相談させていただきます。
お気軽にご相談ください。
法人名
有限会社 食と生活ラボ
URL
http://shoku-labo.com
設立
2006年3月20日
所在地
〒142-0064 東京都品川区旗の台3-7-12
問い合わせ
電話:03-5749-5009 FAX:03-3785-0547
「農林水産省 関東農政局 東京食育ネットワーク会員企業」
有限会社 食と生活ラボ
〒142-0064 東京都品川区旗の台3-7-12
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